据马来西亚《星洲日报》报道,马来西亚雇主联合会执行董事三苏丁表示,政府不应限制私人界刊登须懂华语的招聘广告,因为这不但显示政府不了解私人界的实际情况,更有为难雇主之嫌。
他说,雇主列明须懂华语并不是随心所欲的决定,而是商业上的需求。
他举例,一家公司若有意进军华人市场,其雇员自然也必须懂得华语。
他8月26日对马来西亚人力资源部长冯镇安指示官员劝告私人界在刊登招聘广告时不应列明须懂华语一事发表评论说,这种做法会加重雇主的负担,因为当雇主需要懂得华语的雇员,却不可在广告上公开注明,造成他们需要私下重新审核,以确定应征者是否懂得华语。
“这是在为雇主制造麻烦,也让应征者感到混淆及有受骗的感觉。”
他说,其实要精通或掌握华语并不简单,更何况要重新培训职员是件艰辛的事情。
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